Detachering

Tijdelijk extra expertise, zonder werkgeversrisico

Heb je tijdelijk extra capaciteit of specialistische kennis nodig? Met detachering haal je snel een gekwalificeerde professional in huis, zonder de verplichtingen van een vast dienstverband.

De medewerker komt bij ons in dienst en werkt voor een afgesproken periode binnen jouw organisatie. Jij profiteert van flexibiliteit en continuïteit, terwijl wij alle werkgeverszaken regelen.

Direct kennismaken?

Wat is detachering?

Bij detachering heeft de professional een arbeidsovereenkomst bij ons en wordt hij of zij bij jou ingezet voor een project of vaste periode. Dit biedt meer stabiliteit en betrokkenheid dan uitzenden, met behoud van flexibiliteit.

Jij hebt:

  • Geen werkgeversrisico bij ziekte of verzuim
  • Geen administratie of contractbeheer
  • Wél een gemotiveerde en zorgvuldig geselecteerde medewerker

De voordelen van detacheren

Gekwalificeerd en gescreend personeel
✔ Snel inzetbaar via ons uitgebreide netwerk
✔ Geen zorgen over contracten, salaris of verzuim
✔ Flexibel inzetbaar, zonder langdurige verplichtingen
✔ Meer zekerheid en binding dan bij uitzenden

    Hoe werkt het

    1. Intake – We bespreken jouw personeelsvraag, wensen en bedrijfscultuur.
    2. Selectie – Wij zoeken en screenen de best passende kandidaten.
    3. Voorstel – We stellen professionals voor die aansluiten op jullie wensen.
    4. GesprekEen gesprek op locatie met de contactpersoon om kennis te maken met elkaar.
    5. Start – De medewerker gaat bij jou aan de slag, wij regelen de rest.
    6. Begeleiding – We blijven betrokken gedurende de hele opdracht.